인권경영

모든 사람의 존엄과 가치를 존중하는 경영

인권이 존중받는 크리에이터 생태계

다양성과 포용성을 바탕으로 한 상생의 문화

인권경영 헌장

"대한국제크리에이터양성협회는 모든 이해관계자의 인권을 존중하고 보호하며,
인간의 존엄성을 최우선 가치로 하는 경영활동을 실천할 것을 선언합니다."

기본 원칙

  • • UN 인권선언 준수
  • • ILO 핵심 노동기준 이행
  • • 국가인권위원회 권고사항 준수

실천 약속

  • • 차별 없는 공정한 대우
  • • 안전하고 건강한 환경 제공
  • • 개인정보 보호와 프라이버시 존중

인권경영 핵심 가치

평등

성별, 나이, 장애, 인종에
관계없는 동등한 기회

다양성

다양한 배경과 관점을
존중하는 포용적 문화

안전

신체적, 정신적으로
안전한 환경 보장

존중

모든 구성원의 인격과
권리를 존중

인권경영 실천 영역

직장 내 인권

차별 금지

  • • 채용 과정의 공정성 확보
  • • 승진 기회의 평등 보장
  • • 임금 차별 철폐

괴롭힘 방지

  • • 직장 내 괴롭힘 신고센터
  • • 가해자 엄중 처벌
  • • 피해자 보호 프로그램

근로 환경

  • • 적정 근로시간 준수
  • • 안전한 작업 환경
  • • 일·가정 양립 지원

교육 현장 인권

학습권 보장

  • • 장애인 접근성 확보
  • • 경제적 약자 지원
  • • 다문화 학생 배려

인격권 존중

  • • 언어폭력 금지
  • • 개인정보 보호
  • • 학생 의견 존중

안전한 교육

  • • 성희롱 예방 교육
  • • 안전한 실습 환경
  • • 정신건강 지원

협력사 인권

공정 거래

  • • 불공정 계약 금지
  • • 적정 대금 지급
  • • 갑질 행위 근절

상생 협력

  • • 기술 지원 프로그램
  • • 공동 성장 기금
  • • 인권경영 확산

모니터링

  • • 정기 실태 조사
  • • 개선 사항 지원
  • • 우수 협력사 포상

인권침해 신고 및 구제

신고 채널

온라인 신고센터 (24시간)
전화 상담: 1588-0000
이메일: human@kicda.org
익명 신고 가능

처리 절차

1 신고 접수 (3일 내 답변)
2 사실 조사 (2주 내)
3 인권위원회 심의
4 조치 및 결과 통보

신고자 보호: 신고자의 신원은 철저히 보호되며, 어떠한 불이익도 받지 않습니다.

인권경영위원회

독립적이고 전문적인 인권경영위원회가 협회의 인권경영을 감독하고 지원합니다.

외부 전문가

인권 법률 전문가
노동 전문가

이해관계자 대표

직원 대표
크리에이터 대표

시민사회

인권 단체 대표
시민 옴부즈맨

인권이 꽃피는 크리에이터 생태계

모두가 존중받고 행복한 환경을 만들어가겠습니다